Guy Rullaud
Conseil en carrière et développement personnel
Diplômé de Psychologie et de Sciences de l’Education (Université et ISHA de Bordeaux, 1970), Guy Rullaud commence par exercer en libéral en milieu scolaire privé auprès d’enfants et d’adolescents avant de devenir Dirigeant de Ressources Humaines pendant une quinzaine d’année dans des entreprises françaises et internationales de divers secteurs (Imprimerie, agro-alimentaire, cosmétique, banque).
De 1986 à 2016, il est Directeur Général de sociétés et d’organismes de conseil (*) en management et ressources humaines, ses interventions de conseil de Direction portant sur :
- L’évolution de la gestion des ressources humaines dans le cadre des changements stratégiques et le développement du management et des organisations ;
- L’accompagnement personnalisé des Dirigeants et des Cadres, la supervision de coachs et de praticiens de la fonction RH.
En parallèle, il a été :
- Professeur Associé à l’Université Paris XIII (1996 à 2006) et Professeur Affilié à l’Ecole Supérieure de Commerce de Pau (1999 à 2004).
- Secrétaire Général de « Aide au choix de vie », Association d’aide à la réinsertion sociale intégrée à l’Association AURORE (1986 à 2007).
Au cours de sa carrière, il a été membre de plusieurs associations professionnelles : Groupement des Animateurs et Responsables de formation (GARF), Association Nationale des Directeurs de Ressources Humaines (ANDRH), Association des Directeurs de Ressources Humaines (ADRH), Institut Psychanalyse et Management (IPM), Personnel Association…
(*) Alors qu’il était DG de l’Institut de Recherche et de Perfectionnement du CNPF/Medef, il a contribué au lancement des premiers séminaires en entreprise de l’Expérientiel (Outdoor Experiential Learning), que développait alors Alain Kerjean.